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如何应对“史上最难就业年”
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昆明市公安局五华分局2018年招聘400人 3000元/月 五险

来源:昆明市公安局    更新时间:2018-09-20 11:25:55    阅读:430

昆明五华保安服务有限公司招聘勤务辅警公告

 

因工作需要,昆明五华保安服务有限公司受昆明市公安局五华分局委托,面向社会公开招聘勤务辅警,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位、人数、用工形式

(一)此招聘的岗位是昆明市公安局五华分局勤务辅警,主要从事辅助社会治安管理和警务辅助工作。

(二)招聘人数400人,限男性。

(三)昆明五华保安服务有限公司派驻。

二、招聘条件

(一)拥护中国共产党领导,拥护宪法,遵守国家法律法规,品行端正、作风正派;

(二)身心健康,无精神疾病史,无不良嗜好;形体端正,无纹身、无染发、无色盲、无口吃,具有正常履行职责的身体条件和工作能力;

(三)高中以上文化,具备一定法律知识;

(四)自愿从事勤务辅警工作,服从公安机关工作安排,具有吃苦耐劳精神,能适应夜间执勤和轮换值班等任务;

(五)年龄18至40周岁(即:1978年8月1日至2000年8月1日期间出生);

(六)优先聘用退伍军人、见义勇为积极分子、政法类和警察院校毕业生。

(七)对于建档立卡贫困户人员(自带证明材料),可适当放宽条件。

(八)户籍:云南省范围;

(九)有下列情形之一的人员,不予聘用:

1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

2.曾被行政拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史的;

3.被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;

4.曾因违反勤务辅警人员有关管理规定而解除劳动合同的;

5.有较为严重的个人不良信用记录的;

6.具有严重身体或精神疾病,不宜从事警务辅助工作的;

7.本人直系亲属被判处刑罚的;

8.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

9.其他不适合从事警务辅助工作的情形。

 

三、招聘程序

(一)报名

1.本次招聘采取现场报名的方式。

2.报名时间:2018年9月10日起,每个工作日上午9:00-11:30,下午14:00-17:00。本公告长期有效,名额招满为止。

3.报名地点:昆明市小屯路805号五华区司法行政中心公安分局警体馆一楼(乘坐公交车:1路、151路、189路、267路、K2路、C1路、C3路、C10路、在普吉街道办事处站下;8路、C68路、Z18路、Z89路在王家桥路站下;8路专线在王筇路东口站下)。

4.报名需提交材料:

报名人员持填写完毕的个人报名表1份,本人身份证、户口册、学历证书、退伍证及其他能证明符合招聘条件的材料原件及复印件各1份,本人近期免冠白底小一寸照片1张进行报名。报名表从招聘公告附件中下载。

(二)资格审查

现场工作人员按照招聘条件对应聘者提供的报名材料进行审核。

(三)体能测试

资格审查合格人员参加体能测试。测试项目为1000米跑步(按年龄段分组测试)、纵跳摸高两项,每项成绩各占50%。体能测试后,按总成绩由高到低排名,按岗位招聘人数1:2的比例进入面试。

(四)面试

面试为现场问答。面试成绩由高到低排名,按岗位招聘人数1:1的比例进入体检。

(五)体检

参加体检人员按要求到指定医院(专业体检部门)进行体检,体检费用由应聘人员承担。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

(六)政审

对体检合格人员参照公安机关人民警察录用考察相关要求执行。政审不合格人员取消聘用资格。

(七)岗前培训和笔试

体检合格人员组织为期3天的岗前培训。参训人员到指定地点参加相关学习培训,并组织考试。培训及考试不合格人员取消聘用资格。

(八)公示

对岗前培训合格后拟聘用人员名单进行公示,公示期为三天。

四、聘用和待遇

(一)聘用人员经公示后,由昆明五华保安服务有限公司与之签订劳动合同后,派驻至昆明市公安局五华分局从事辅助社会治安管理和警务辅助工作,薪酬为3000元(含五险个人承担部分)。试用期二个月,试用期考核不合格的,解除劳动合同。

(二)按照国家规定参加养老、医疗、生育、工伤、失业等保险;

(三)薪酬待遇可根据工作岗位、工作年限、工作表现及担任职务进行浮动,并适时按照相关政策进行上调。

五、注意事项

(一)昆明市公安局五华分局仅委托昆明五华保安服务有限公司发布招聘公告,其他机构或个人不得发布五华分局勤务辅警的相关招聘信息,一经发现,将严肃追究法律责任。

(二)应聘人员应对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,立即取消资格,已聘用的,立即解除劳动合同。

(三)招聘期间相关事项将通过“五华警方”微信公众号进行统一发布,请保持通信畅通,注意查收。

咨询电话:0871—64192278.

(责任编辑:袁体梅)
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